حمید رضا خدمتگزار
  • صفحه نخست
  • درباره من
    • داستان من
    • معرفی
    • معرفی بنیاد
    • ارکان جهت ساز
    • مقالات و سخنرانی ها
    • کتاب های من
    • افتخارات
  • خدمات
    • سبد مشاوره
    • آموزش
    • تعالی سازمانی
      • تعالی سازمانی
      • کلینیک تخصصی تعالی سازمانی
      • شرح مدل تعالی سازمانی EFQM 2020
    • ضرورت اجرا مدیریت استراتژیک
    • عارضه یابی جامع سازمانی
  • یادداشت ها
    • تازه های مدیریت
    • رویدادهای پیش رو
    • مشاهیر مدیریت
  • دانلودها
    • مقالات و خلاصه کتاب ها
    • گالری
    • لینک ها و مراجع مرتبط
    • اینفوگرافی مدل های مدیریتی
    • فیلم آموزشی
  • تماس با ما
    • کانال های ارتباطی
    • درخواست خدمات
تماس فوری

0912-348-6944

حمید رضا خدمتگزار
منو

یادداشت ها

خانه » آرشیو دسته بندی "یادداشت ها" (صفحه 3)
16 مارس
تازه های مدیریت, یادداشت ها

یادداشت شماره 22 : تشریح مدل ملی مدیریت نوآوری و فناوری

  • آگوست 21, 2025
  • توسط author-avatar admin
  • 0 دیدگاه
جایزه ملی مدیریت فناوری و نوآوری با هدف ارائه یک مدل بلوغ برای ارتقاء قابلیت‌های فناوری و نوآوری در سازمان‌ها ...

ادامه مطلب

09 مارس
تازه های مدیریت, یادداشت ها

یادداشت شماره21: گزارش بیست و یکمین همايش ملّی تعالي سازماني

  • آگوست 15, 2024
  • توسط author-avatar admin
  • 0 دیدگاه
سازمان مدیریت صنعتی،  بیست و یکمین همايش ملّی تعالي سازماني، را سه شنبه یکم اسفندماه 1402 با حضور مسئولین، مدی...

ادامه مطلب

26 نوامبر
تازه های مدیریت, یادداشت ها

یادداشت 20- چارچوب مدیریت کیفیت جامع 4 با رویکرد فعلی در مسیر آینده

  • آگوست 28, 2025
  • توسط author-avatar admin
  • 2 دیدگاه
Total Quality Management 4.0 Framework: Present and Future

ادامه مطلب

16 مه
تازه های مدیریت, یادداشت ها

یاداشت شماره19:دوسوتوانی با رویکرد یادگیری استراتژیک در  عصر نوآوری و شایستگیهای دیجیتال

  • آوریل 15, 2024
  • توسط author-avatar admin
  • 0 دیدگاه
مقدمه : یادگیری استراتژیک یک رویکرد جدید در یک نظام ارزیابی توسعه و بهبود است که فرآیند رشد و توسعه را پشتی...

ادامه مطلب

16 مه
تازه های مدیریت, یادداشت ها

یادداشت شماره18: معرفی پنل تجارب نقره ای

  • مارس 1, 2024
  • توسط author-avatar admin
  • 0 دیدگاه
قابل توجه فعالین حوزه توسعه و #تعالی_منابع_انسانی!

ادامه مطلب

10 دسامبر
تازه های مدیریت, یادداشت ها

یاداشت شماره 17: روابط و پیامدهای صنعت  4.0از منظر مدل EFQM 2020  همسو با اهداف پارادایم کیفیت4.0

  • فوریه 10, 2024
  • توسط author-avatar admin
  • 0 دیدگاه
  کلاس شواب Klaus Schwab ، بنیان...

ادامه مطلب

هفت سین مدیریت در اکوسیستم مدلهای اقتصادی و حکمرانی سازمانی
26 مارس
تازه های مدیریت, یادداشت ها

یادداشت شماره 16 : هفت سین مدیریت در اکوسیستم مدلهای اقتصادی و حکمرانی سازمانی

  • مارس 1, 2024
  • توسط author-avatar admin
  • 0 دیدگاه
بعد از گذشت چند دهه از مطرح شدن مدل هفت اس مکنزی (McKinsey’s 7S Framework) و به بهانه ق...

ادامه مطلب

30 نوامبر
تازه های مدیریت, یادداشت ها

یادداشت شماره 15 :18امین کنفرانس بین المللی مدیریت

  • سپتامبر 28, 2025
  • توسط author-avatar admin
  • 0 دیدگاه
موضوع سخنرانی نوآوری و مدیریت دانش باز در 18 امین کنفرانس بین...

ادامه مطلب

26 اکتبر
تازه های مدیریت, یادداشت ها

یادداشت شماره 14: مدیریت تحول و چالش پویایی محیط در پارادایم نوآوری باز

  • ژوئن 3, 2026
  • توسط author-avatar admin
  • 0 دیدگاه
  کسب وکارهایی که در بازارهای پو...

ادامه مطلب

09 اکتبر
تازه های مدیریت, یادداشت ها

یادداشت شماره 13: مروری بر ضرورت و چرایی بکارگیری مدل تعالی سازمانی با رویکرد تمامیت در موجودیت کسب و کارها !

  • ژوئن 29, 2025
  • توسط author-avatar admin
  • 0 دیدگاه
مدل تعالي سازمانی ، یک ساختار مديريتي است که با تکيه براصول و مفاهيم اساسي و توجه داشتن...

ادامه مطلب

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5

ضمن تشکر از شما بابت مطالعه و بررسی موضوعات و توانمندی های ارائه شده ، درخواست خود را مشخص کرده و از طریق لینک زیر تکمیل نمایید تا در اولین فرصت با شما تماس گرفته شود .

درخواست خدمات
DR.hrkh (1)
خدمات مشاوره مدیریت
خدمات آموزش مدیریت
خدمات تعالی سازمانی
خدمات عارضه یابی سازمانی

بنیاد آموزشی ، ترویجی و علمی ، تعالی و نوآوری سازمانی در ابتدا بر اساس یک نگرش ارزشی ، احساس وظیفه، عشق و علاقه شخصی ، فعالیت خود را از سال 1380 با فعالیتهای آموزشی و مشاوره در زمینه مدیریت استراتژیک، سیستمهای کیفیت و بصورت ویژه در زمینه “تعالی سازمانی”  آغاز نمود.

Instagram Linkedin-in Telegram
  • منو سریع
    • یادداشت ها
    • کلینیک تخصصی تعالی سازمانی
    • درخواست آموزش
    • درخواست خدمات
    • درخواست کتاب
    • وب سایت های مرتبط
  • لینک های مهم
    • مکینزی McKinsey & Company
    • شبکه اطلاعات شغلی (O*NET)
    • مركز تعالی سازمانی ایران
    • جایزه ملی فناوری و نوآوری
    • انجمن منابع انسانی ایران
    • بنیاد مدیریت کیفیت اروپا
  • تماس با ما
    • 0912-348-6944
    • 0933-133-1285
    • hrkhedmatgozar@gmail.com
توسعه نگرش، کاربست دانش و خلق ارزش، در افراد و سیستم های مدیریتی

Development of attitude, Utilize of knowledge and Value creation in People and Management systems

بستن
  • صفحه نخست
  • درباره من
    • داستان من
    • معرفی
    • معرفی بنیاد
    • ارکان جهت ساز
    • مقالات و سخنرانی ها
    • کتاب های من
    • افتخارات
  • خدمات
    • سبد مشاوره
    • آموزش
    • تعالی سازمانی
      • تعالی سازمانی
      • کلینیک تخصصی تعالی سازمانی
      • شرح مدل تعالی سازمانی EFQM 2020
    • ضرورت اجرا مدیریت استراتژیک
    • عارضه یابی جامع سازمانی
  • یادداشت ها
    • تازه های مدیریت
    • رویدادهای پیش رو
    • مشاهیر مدیریت
  • دانلودها
    • مقالات و خلاصه کتاب ها
    • گالری
    • لینک ها و مراجع مرتبط
    • اینفوگرافی مدل های مدیریتی
    • فیلم آموزشی
  • تماس با ما
    • کانال های ارتباطی
    • درخواست خدمات